05 Feb 14:57

Viele italienische Jugendliche und Berufstätige wollen nach Amerika gehen, um ihre beruflichen Ziele zu verwirklichen. In den Vereinigten Staaten zu arbeiten war einst ein leichtes Unterfangen, doch heute ist es schwieriger geworden. Wer in den Vereinigten Staaten in seine Zukunft investieren will, muss eine Fülle von Gesetzen und Vorschriften beachten. In diesem Artikel führen wir Sie durch die notwendigen Schritte, um in Amerika zu arbeiten. Außerdem finden Sie nützliche Informationen über die Bildungsanforderungen und die Berufe mit den besten Erfolgsaussichten auf dem US-Arbeitsmarkt.

Ausländische Arbeitnehmer in den Vereinigten Staaten: Daten und Statistiken

Bevor Sie sich entscheiden, ob eine Karriere in den Vereinigten Staaten für Sie geeignet ist, müssen Sie sich zunächst über den Arbeitsmarkt in diesem Land informieren. Nach Angaben des US-Arbeitsministeriums machten ausländische Arbeitskräfte im Jahr 2018 17,1 % der US-Arbeitskräfte aus.

Infolgedessen engagieren amerikanische Unternehmen aggressiv ausländische Arbeitskräfte, und es ist leicht, in den Vereinigten Staaten Arbeit zu finden. Die folgenden demografischen Daten über eingewanderte Arbeitnehmer in Amerika sind besonders verfügbar:

• 21,2 % der ausländischen Arbeitnehmer über 25 Jahre haben keinen Schulabschluss;
• Im Gegensatz dazu haben 36,9 % der ausländischen Arbeitnehmer einen dreijährigen Abschluss oder einen höheren Bildungsstatus.

Die häufigsten Berufe, die in den USA ausgeübt werden

Diejenigen, die in Amerika arbeiten möchten, sollten sich über die häufigsten Berufe von Ausländern in Amerika informieren. Etwa 33 % der ausländischen Arbeitnehmer sind in den Bereichen Management und hochqualifizierte Arbeitskräfte beschäftigt. Die häufigsten Branchen sind:

• Finanzen und Wirtschaft
• Mathe und Technik
• Medizin
• Anleitung

Gleichzeitig arbeiten 23 % der ausländischen Beschäftigten in den Vereinigten Staaten im Dienstleistungssektor. Diese Branchen erfordern eine geringere Spezialisierung und ermöglichen es Ihnen daher, in Amerika ohne Hochschulabschluss zu arbeiten:

• Einstellung in einem Krankenhaus
• Verpflegung
• Gebäude und Reinigung
• persönliche Aufmerksamkeit

Rund 15 % aller ausländischen Arbeitnehmer in den Vereinigten Staaten sind im Büro- und Vertriebssektor beschäftigt. Weitere 15 % der Nicht-US-Beschäftigten sind in der verarbeitenden Industrie und im Materialtransport tätig.

14 % der ausländischen Beschäftigten arbeiten in den Bereichen Rohstoffe, Bau und Wartung.

Es ist wichtig, diese Daten genau zu analysieren. Zum Beispiel sind nicht alle ausländischen Arbeitnehmer, die in diesen Zahlen zum Ausdruck kommen, mit einem Arbeitsvisum hier.

Einige sind vielleicht zum Studium in Amerika oder mit einem in den USA oder in den USA ansässigen Ehepartner. Im Folgenden soll daher erörtert werden, welche Berufe die besten Chancen haben, einen Sponsor für die Arbeit in den Vereinigten Staaten zu finden.

Arbeiten in den USA

Was braucht es, um in den USA Arbeit zu finden? Visum erforderlich

Es ist nicht möglich, einfach in die Vereinigten Staaten umzuziehen und dort zu arbeiten, wie es in keinem anderen Land möglich ist. Natürlich gibt es Vorschriften, die die Techniken und Einschränkungen regeln, unter denen ein Ausländer in den Vereinigten Staaten arbeiten darf.

Um in die Vereinigten Staaten umzuziehen und dort zu arbeiten, müssen Sie zunächst ein Visum erhalten, das eine Arbeitserlaubnis beinhaltet. Obwohl das amerikanische Einwanderungsrecht ziemlich kompliziert ist, können wir Arbeitsvisa in zwei Kategorien einteilen:

• Einwanderungsvisa werden für Personen ausgestellt, die dauerhaft in den Vereinigten Staaten leben möchten. In fast allen Fällen gewährleisten diese Visa die Möglichkeit, zu arbeiten.
• Nichteinwanderungsvisa, z. B. für Personen, die in den Vereinigten Staaten studieren und arbeiten möchten. Nicht alle Visa dieser Kategorie berechtigen jedoch zum Arbeiten in den USA.

Einwanderungsvisa, mit denen Sie in den USA arbeiten können

Wie bereits erwähnt, erlauben Ihnen die meisten Visa dieser Kategorie, für sich selbst zu arbeiten oder eine Arbeit in den Vereinigten Staaten zu suchen. Wenn Sie eines dieser Visa haben oder eines beantragen können, können Sie in den Vereinigten Staaten arbeiten.

EHEPARTNER ODER FAMILIENANGEHÖRIGE EINES US-BÜRGERS ODER AUFENTHALTSBERECHTIGTEN (IR- UND CR-VISA)

Im Allgemeinen hat jeder, der ein solches Visum erhält, das Recht, im Land zu arbeiten.

BERUFSVISA (KATEGORIE E)

Diese Genehmigungen, die nicht mit befristeten Arbeitsvisa zu verwechseln sind, gelten für alle Personen:

• Personen mit außergewöhnlichen Fähigkeiten in Wissenschaft, Lehre, Kunst oder Wirtschaft. Allerdings muss die Fähigkeit nachgewiesen und allgemein anerkannt sein. Diejenigen, die in diese Kategorie fallen, können ein nicht gesponsertes Visum beantragen, um in den Vereinigten Staaten zu arbeiten.
• Akademiker und Forscher, die seit mindestens drei Jahren weltweit bekannt sind;
• Vorstandsvorsitzende und Manager von globalen Unternehmen oder Tochtergesellschaften von US-Unternehmen
• Investoren, die in den Vereinigten Staaten Geschäfte machen wollen, was zur Schaffung von Arbeitsplätzen führt

Nichteinwanderungsvisa, die es Ihnen erlauben, in den USA zu arbeiten

In den meisten Fällen erlauben die bisher besprochenen Visa ihren Inhabern, frei in den Vereinigten Staaten zu arbeiten. Dadurch wird es viel einfacher, in Amerika Arbeit zu finden. Mit den hier aufgeführten Nichteinwanderungsvisa können Sie arbeiten, aber Sie müssen sich über eventuelle Einschränkungen im Klaren sein.

BEFRISTETE ARBEITSVISA (KATEGORIE H)

Diejenigen, die die Voraussetzungen für ein Einwanderungsvisum nicht erfüllen, beantragen in der Regel diese Art von Visum. Denken Sie jedoch daran, dass die Zahl der jährlich erteilten H-Visa begrenzt ist. Bei H-Visa müssen Sie außerdem für ein einziges Unternehmen arbeiten. Ein befristetes Arbeitsvisum ist nicht für alle Arbeitnehmer erhältlich. In Wirklichkeit ist die Kategorie H für folgende Personen bestimmt:

• hochspezialisierte Fachkräfte mit bestimmten Qualifikationen (Visum H-1B);
• Einige Länder entsenden landwirtschaftliche oder nichtlandwirtschaftliche Saisonarbeitskräfte.

VISA FÜR DEN UNTERNEHMENSINTERNEN TRANSFER (KATEGORIE L)

Dieses Arbeitsvisum in Amerika ist zum Beispiel für Personen gedacht, die einen Unternehmenstransfer von Italien in die Vereinigten Staaten erhalten.

VISA FÜR AUSTAUSCHPROGRAMME (J-VISA)

J-Visa sind für Professoren, Praktikanten und Forscher gedacht, die an Austauschprogrammen teilnehmen und in den Vereinigten Staaten arbeiten möchten.

STUDENTENVISA (KATEGORIE F)

Studentenvisa schließlich sind für Personen geeignet, die beabsichtigen, eine Schule oder Universität in den Vereinigten Staaten zu besuchen. Obwohl es sich nicht um ein gültiges Arbeitsvisum handelt, erlaubt Ihnen die Kategorie F die Einreise:

• Teilzeitbeschäftigung auf dem Universitätscampus;
• eine Anforderung des akademischen Curriculums durch ein Praktikum erfüllen (Curricular Practical Training oder CPT).
• Arbeit in einem Bereich, der mit dem akademischen Werdegang zusammenhängt, nach dem Abschluss oder dem Diplom, in der Regel für bis zu einem Jahr (Optional Practical Training oder OPT).

Praktische Tipps für die Suche nach einem Sponsor für die Arbeit in den USA

Ein H-Visum ist die einfachste Wahl für Personen, die nicht für eine dauerhafte Einwanderung in die Vereinigten Staaten qualifiziert sind. Beachten Sie jedoch, dass Sie ein H-1B-Visum nicht allein beantragen können. Um mit diesem Visum in Amerika zu arbeiten, müssen Sie einen Sponsor finden.

Für den Anfang empfehlen wir die folgenden Schritte:

• Erfahren Sie, welche Firmen H-1B-Visa sponsern: Es gibt zwar keine offizielle Datenbank, aber im Internet sind verschiedene Informationen darüber zu finden, welche Unternehmen ausländische Mitarbeiter suchen. Die Website MyVisaJobs enthält beispielsweise Statistiken über Unternehmen, die Patenschaften anbieten. Diese enthält die Anzahl der verfügbaren Patenschaften sowie das durchschnittliche Einkommen von H-1B-Beschäftigten.
• Wenn Sie ein F-1-Studentenvisum haben, suchen Sie eine Stelle an Ihrer Universität: Akademische Einrichtungen stellen aggressiv ausländische Arbeitskräfte ein. Außerdem fallen ihre Förderanträge nicht unter die jährliche H-1B-Visumobergrenze der US-Regierung.
• Prüfen Sie die Stellenangebote und Bewerber: Sobald Sie potenzielle Sponsoren für eine Beschäftigung in den Vereinigten Staaten entdeckt haben, empfehlen wir Ihnen, sich auf so viele Stellenangebote wie möglich zu bewerben. Wenn Sie ein Stellenangebot erhalten, teilen Sie dem Unternehmen mit, dass Sie ein Sponsoring benötigen.

Gängige Sektoren, Unternehmen und Berufe, für die eine Patenschaft beantragt werden kann

Arbeitgeber, die bereit sind, einen ausländischen Experten mit einem H-1B-Visum zu sponsern, sind häufig multinationale Organisationen und große Konzerne. Schließlich ist das Sponsoring-Verfahren für das Unternehmen teuer, und nur die größeren Unternehmen können es sich leisten. Wissenschaft, Technologie, Ingenieurwesen und Mathematik sind gute Bereiche für alle, die ein H-1B-Visum anstreben (STEM).

Diese Branche steht bei der Anwerbung ausländischer Talente an vorderster Front. Daher sollte es relativ einfach sein, in den Vereinigten Staaten Arbeit als Ingenieur zu finden. Im Allgemeinen bieten die folgenden Unternehmen die besten Sponsoring-Möglichkeiten:

• Apfel
• Google
• Facebook
• L&T Technologie Dienstleistungen
• Tech Mahindra
• Syntel

Person, die am PC arbeitet

Führende Management- und Beratungsunternehmen waren unter den ersten, die H-1B-Visa beantragten. Zusammenfassend lässt sich sagen, dass Ernst & Young für 17 % aller im Jahr 2018 erteilten H-1B-Visa verantwortlich war. Wenn Sie sich für diese Branche interessieren, könnten die folgenden Unternehmen für Sie von Interesse sein:

• Ernst Young
• Deloitte Touche
• Capgemini
• Accenture
• PWC-Verlängerung
• Tata-Beratungsdienste

Wie bereits erwähnt, beantragen amerikanische Einrichtungen routinemäßig H-1B-Visa und erhalten diese auch. Wenn Sie als Professor oder Forscher in den Vereinigten Staaten arbeiten möchten, sind dies die besten Förderer:

• Universität von Michigan
• Johns Hopkins Universität
• Stanford-Universität
• Mayo-Klinik
• Universität von Pennsylvania

Sponsoring für die Arbeit in Amerika: Was sind die Voraussetzungen?

Das H-1B-Visum wurde von US-Behörden speziell dafür entwickelt, dass Unternehmen ausländische Fachkräfte einstellen können. Folglich kommt nicht jeder für diese Art von Visum in Frage, und es gelten besondere Bedingungen.

DEGREE

Sie müssen eine der folgenden Bedingungen erfüllen, um für eine Förderung in Frage zu kommen:

• einen Bachelor-Abschluss (oder einen US-Bachelor-Abschluss) in Ihrem Fachgebiet
• Sie müssen über eine Lizenz oder Zertifizierung verfügen, die es Ihnen erlaubt, Ihren Beruf unter bestimmten Bedingungen auszuüben;
• Sind die vorgenannten Voraussetzungen jedoch nicht erfüllt, müssen Sie nachweisen, dass Sie über eine Erfahrung verfügen, die mit einem dreijährigen Hochschulabschluss vergleichbar ist.

Ohne einen Hochschulabschluss könnte es schwierig sein, in Amerika einen Arbeitsplatz zu finden, wenn man nicht gesponsert wird. Arbeitnehmer ohne Hochschulabschluss, die über ein Aufenthaltsvisum oder eine andere Arbeitsgenehmigung verfügen, sind hiervon selbstverständlich ausgenommen.

ART DER BESCHÄFTIGUNG

Um für ein Sponsoring in Frage zu kommen, muss die Stelle, für die Sie sich bewerben, mindestens eines der folgenden Kriterien erfüllen:

• Für die betreffende Stelle ist ein Bachelor-Abschluss erforderlich.
• Für die Einstellung ist in der Regel ein Bachelor-Abschluss in dem entsprechenden Bereich erforderlich. Alternativ dazu muss sie so spezifisch sein, dass ein dreijähriger Abschluss erforderlich ist.
• Für diese Art von Beruf verlangt der Arbeitgeber in der Regel einen Bachelor-Abschluss.

Schließlich sollten Sie bedenken, dass die Suche nach einem Unternehmen, das bereit ist, Sie zu sponsern, keine Garantie für einen Arbeitsplatz in den Vereinigten Staaten ist. Die US-Regierung kann den Sponsoringvorschlag des Unternehmens annehmen oder ablehnen. Nicht alle genehmigten Anträge führen zur Erteilung eines Visums.

Sobald Sie ein H-1B-Visum erhalten haben, können Sie bis zu sechs Jahre in den Vereinigten Staaten bleiben. Diese Form des Visums ermöglicht glücklicherweise die Einwanderungsabsicht und damit die Möglichkeit, eine Green Card oder einen Daueraufenthalt in den Vereinigten Staaten zu beantragen.

Fehler, die man bei der Arbeitssuche in den USA nicht machen sollte: ESTA und Touristenvisa

Es könnte schwierig sein, in den Vereinigten Staaten eine Arbeitserlaubnis zu erhalten. Daher versuchen manche Menschen, ohne Visum oder mit einem Touristenvisum in Amerika zu arbeiten. Es ist jedoch strengstens untersagt, während des Aufenthalts in den Vereinigten Staaten mit einem ESTA einen Arbeitsplatz zu suchen oder zu arbeiten.

Die elektronische Reisegenehmigung eignet sich sowohl für Besucher, die die Vereinigten Staaten besuchen, als auch für Teilnehmer an Geschäftskonferenzen oder Meetings. Diejenigen, die gegen diese Grenzen verstoßen, können dagegen ihre Berechtigung zum Reisen und Arbeiten in den Vereinigten Staaten gefährden.

Hier sind einige der wahrscheinlichen Ergebnisse:

• In Zukunft werden Sie kein ESTA mehr nutzen können: Selbst wenn Sie Bürger eines Staates sind, der am Programm für visumfreies Reisen teilnimmt, müssen Sie ein Touristenvisum beantragen.
• Schwierigkeiten bei der Erlangung von US-Visa: Verstöße gegen die US-Einwanderungsbestimmungen können in einigen Fällen dazu führen, dass Sie in Zukunft keine neuen Visa mehr erhalten.
• Einreiseverbot in die Vereinigten Staaten: In besonders gravierenden Fällen können die US-Behörden allen Personen, die gegen die Normen des Landes verstoßen, die Einreise verweigern.

Fazit: Ist es möglich, in Amerika zu arbeiten?

Barkeeper in den USA

In diesem Beitrag haben wir untersucht, wie man in den Vereinigten Staaten Arbeit findet und welche Berufe am ehesten Erfolg versprechen. Für ausländische Staatsangehörige ist es durchaus möglich, in Amerika zu arbeiten, auch wenn es vielleicht schwieriger ist als in der Vergangenheit.

Zwar stehen die Türen des Landes weiterhin offen, insbesondere für hochqualifizierte Fachkräfte, doch ist es manchmal schwierig, ein Arbeitsvisum zu erhalten. Wenn Sie hingegen einen ständigen Wohnsitz in den Vereinigten Staaten haben, werden Sie es leichter haben, in Amerika einen Arbeitsplatz zu finden, mit oder ohne Abschluss. Die Arbeitslosenquote gehört derzeit zu den niedrigsten der letzten Jahre, so dass 2020 ein guter Zeitpunkt für die Arbeitssuche ist.